Accompagnez la transformation de votre organisation
« Pour changer un système, il faut oser s'aventurer dans l'inconnu. Un basculement invisible se produit actuellement dans le monde, comme si nous étions sur un seuil, sur le point de franchir une nouvelle porte pour accéder à des espaces encore jamais fréquentés… » Otto Scharmer
Comment accompagner nos organisations et des collectifs à changer et à innover vraiment – en profondeur – sans reproduire les schémas du passé ? Celles et ceux qui ont expérimenté de nouvelles façons d’être et de faire, qui ont réinventé des systèmes, le disent : c’est avant tout un travail sur soi. Il s’agit bien de changer de posture avant de changer d’organisation : travailler le rapport à soi, aux autres et au monde. Mettre de côté, autant que possible, ses masques, ses protections et ses croyances. Lâcher prise. Créer de l’espace. Ensuite, expérimenter et acquérir des savoir-faire, des méthodes et des outils nourrissants et efficaces, capables de libérer l’énergie vitale de l’organisation.
Ce parcours de 15 jours sur une année, basé sur la Théorie U d’Otto Scharmer, a comme intention d’ouvrir de nouvelles voies en créant les conditions pour capter le meilleur potentiel d’avenir présent. Il s’adresse à tous·tes les acteurs·trices de changement au sein de nos organisations et initateurs·trices de projets engagés. Dirigeant·es, DRH, responsables projets et organisation, responsables RSE, porteurs·euses de projets d’innovation sociale : êtes-vous prêt·es à réinventer votre vision du monde et votre pratique pour soutenir et accompagner le changement – pour de vrai ?
Antonella & Adrien
Avec ce parcours, Antonella & Adrien souhaitent offrir au monde un espace dans lequel la sagesse et la créativité de chacun·e peut émerger. Porté·es par l’espérance et l’intime conviction que c’est ensemble que nous allons transformer nos sociétés et notre Société, ils ont conçu un parcours pour initiateurs·trices et acteurs·trices de changement nourrissant et professionnalisant.
Riches de leur expérience d’accompagant·es, ils ont l’intention de vous proposer à la fois un voyage intérieur, une expérience collective et des compétences de facilitation afin de vous rendre autonomes. Que votre organisation (ou projet) soit déjà accompagnée ou pas, il nous semble essentiel qu’elle puisse, dans la durée, être soutenue de l’intérieur.
Le parcours de formation
Nos principes pédagogiques
La posture autant que les outils
Un parcours intégral pour explorer notre posture intérieure d’abord : développer sa posture de coopération et de facilitation, adopter ainsi un leadership au service des êtres humains et des organisations. Développer le savoir-faire ensuite pour accompagner l’élan collectif avec des méthodes et des outils libérateurs d’authenticité et d’enthousiasme.
La force du collectif
La vie n’a pas conquis la planète en menant des combats, mais en tissant des réseaux, disait la microbiologiste Lynn Margulis. Ce parcours de transformation individuelle se vit au sein d’un espace protecteur du collectif, générant ainsi des précieux effets de miroirs, de l’entraide et des liens enrichissants.
Un projet commun
À la lumière des enjeux de notre époque, expérimenter la co-création en laissant émerger une intention commune qui sera nourrie tout au long du parcours jusqu’au prototypage d’un projet collectif. Rester connecté·es au réel pour évoluer ensemble vers de nouvelles façons d’être et des systèmes radicalement innovants.
Embarquez dans l'aventure !
Tu es inspiré·e par ce parcours et tu souhaites en savoir plus ?
Encore un peu de patience ! Dans ce monde où tout va si vite, nous avons décider de prendre le temps... Le temps de maturation essentiel à la naissance d'un parcours qui fasse du sens, le temps du vivant qui s'oppose à l'instantanéité.
En attendant, prend contact avec nous ! Dis nous que ça t'intéresse et nous te tiendrons au courant du contenu et de la date de lancement dès que possible. Tu peux aussi nous partager ce que tu attends de ce parcours, peut-être que cela nous permettra d'ajuster nos derniers détails ;-) !
La certification a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante : "Actions de formation".